OB・OG訪問当日～事後
先週はOB・OG訪問をするための
コンタクト方法についてお話ししました。
(記事｢OB・OG訪問した方が良いの?｣読む
)
今回は、メールでアポイントメント
を取り、実際に会う段階の話をしますよ～
もくじ
服装について
↑オフィスカジュアルは結構難しいぞw
入社数年目の人はよく、
｢別に私服でもいいのに…｣
と言うのだが、
よっぽどサークルのOB・OG
じゃない限り、
リクルートスーツで望むのがベター。
まあ、メールで私服で来てください!
と書いてあったらオフィスカジュアル
で行こう。
あっつ会社集合でITベンチャー
企業以外だったら絶対
リクルートスーツを着よう!
(キャリアパーク
｢就活におけるビジネスカジュアルの
基本と面接にNGな服装｣
)
待ち合わせ場所を明確にする
※ここではレストランやカフェでの
OB・OG訪問について書かれています。
例えば、新宿待ち合わせだとしよう。
西口、東口、南口と沢山出口が
多い。
なので、待ち合わせ場所は明確に
出口まで指定してもらおう!
もし、メールの返信で
｢17時に新宿で!｣みたいなことを
書かれていたら、
｢出口はどちらにしますか?｣
としっかり訊いておこう。
そして、万が一に備え、
駅には30分前に
ついておこう。
そして出口の下見をした上で、
本屋とかで暇を潰し、
待ち合わせ時刻10分前に
(慣れたら5分前)
待ち合わせ場所に行きましょう。
このテクニックはデートでも
有効な技で、30分前に現地入り
すると、下見ができる。
本屋で、マナー本を読んだり、
トイレで身だしなみを整えること
ができるメリットがある。
また、10分前につくことで、
相手に｢長時間待たせてしまった｣
という罪悪感を抱かせない
メリットがあります。
30分前から待ち合わせ場所で
待っていると、特にスマホを
見て待っているとどうしても
相手から見て、忠犬ハチ公
感が否めない。長時間
待つことは雰囲気から
｢待ってますよ｣って
匂いがにじみ出てしまうのだ。
だからこそ、
10分前、いやできれば
5分前に待ち合わせ場所につくことを
オススメします。
書きやすいメモ帳・ペンは持った?
質問は20個用意しろ!
OB・OG訪問は、基本的に
1時間という限られた時間、
そして相手の時間を頂戴して
行うので、しっかりお話しを
聞き出しましょう。
その際に、当然メモ帳は
使いやすいものを、
ペンもインクが出るかどうか
確認し、
万が一のために2本以上
持って行くことがオススメです。
また、
メモ帳に関してアドバイスだが
Rollbahnのメモ帳は
マス目があるのと
どんなペンにもなじむ紙質
なのでオススメです。
そして、何よりも大事なのは、
事前に質問する項目を
20個ぐらい用意することだ。
知り合いだったら楽なのだが、
意外と1時間、初対面の人と
話し続けるのって大変。
10個ぐらいの質問では、
時間が余ってしまう。
そこで、20個ぐらい質問を
用意しておくと良いよ。
例えば、下記のような質問が
オーソドックスで汎用性が利きます。
OB・OG訪問質問例
・御社での1日のスケジュールを
教えてください
・御社での1年の流れを教えてください
・社内行事はありますか
・社内でクラブありますか
→残業状況が分かる
・御社に入社した決め手はなんですか
→会社の長所が分かる
・同期で海外駐在されている方はいますか
・英語は業務でどのくらい使いますか
・入社何年目で海外に行く方が多いですか
→英語使用度と国際色度がはかれる
・業務をする上で苦労したことはありますか
・その苦労をどう乗り越えましたか
・仕事で悩んでいることはありますか
・入社前後でのギャップはありますか
・御社での教育制度や資格制度について
教えてください
・英語力を鍛えるプログラムはありますか
→会社の短所や教育制度についてわかる
・職場の雰囲気はどうですか
・御社にはどういった性格の方が多いですか
→会社の雰囲気がわかる
・～さんの就職活動について教えてください
・他に受けた企業はどこですか
→就活戦略が学べる
・御社のサイトには
求められる人材として
｢○○○｣と書いていますが
働く上で実感することはありますか。
→求められる人材や社訓の
浸透率をはかれる
・～さんにとって○○業界は
どう思いますか。
→業界研究
・学生時代に力を入れたこと
→面接の参考
・休日は何をしていますか
→社内コミュニケーション。
休日が連日の激務を癒やす
だけになっていないか確認
・~さんにとって憧れの人はいますか
・~さんの上司、教育係はどういった
方ですか
・将来の目標は
→会社の教育制度が
しっかりしているか分かる
・大学時代にやっておくべきこと
→ネタに困ったときに使用
奢ってもらう際は財布を出そう
大抵、OB訪問でカフェやレストランに
行った際は、奢ってもらえます。
しかし、奢ってもらえるからと
いって礼儀を忘れてはいけません。
財布を出して払おうという素振りを
見せ、｢俺が払うから良いよ!｣
と言われたら｢ありがとうございます｣
とか｢ごちそうさまです｣とお礼を
言いましょう。
お礼メールは24時間以内に
その場でお礼をするだけでなく、
メールという文面で残すのも
忘れてはいけません。
基本的に24時間以内に返信。
それも9時～17時に送るように
しよう。
ただ、注意して頂きたいのは、
解散1時間以内に送らない
ことだ。
何故かというと、
｢電車内でサクっと書いてる｣
イメージが強いからだ。
なので
・解散後24時間以内
・9時~17時の間
・ただし解散後1時間以降
にお礼のメールを出すと
好感度が上がるぞ!
お礼メール例
件名:OB(OG)訪問のお礼 [自分の名前] ○○大学○○学科
[相手の名前]様○○大学の[自分の名前]です。
本日は、お忙しい中OB訪問させて
頂きありがとうございます。
△三角業界の構造や
御社のお仕事内容を詳しく知ることが
でき勉強になりました。
頂いた資料をもとに、
さらに企業研究を進めていきます。
御社での選考が通過した時、
また就職活動が終了した際に
ご連絡致します。
本日はありがとうございました。
○○大学○○学科○年
[自分の名前]
[自分のメールアドレス]
[自分の電話番号]
選考、就活終了時に連絡を忘れずに!
もし、OB・OG訪問した企業を
受けるなら、落ちても選考通過しても
必ず連絡しよう!
選考通過した場合はお伝えすると、
OB・OGが人事の人に
根回ししてくれることも
あるぞ!
やはり、ネット時代で膨大な
就活生を短期間で捌かない
といけないので企業の
人事も、他の社員の
オススメ人材を選考
に進めた方がリスクが
減らせるので
伝えることは大事ですよ～
こんな感じで、是非
OB・OG訪問にチャレンジしてみてください!
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